Luận Văn Thạc Sĩ Tạo Động Lực Làm Việc Cho Nhân Viên Công Ty Cổ Phần Sản Xuất Khuôn Mẫu Việt Nam

Trong giai đoạn hiện nay, chính sách hội nhập đã mở ra một lối đi mới cho nền kinh tế Việt Nam với nhiều cơ hội và cũng không ít thách thức. Để tồn tại và phát triển, các doanh nghiệp phải tìm cách nâng cao năng lực cạnh tranh của mình. Trong đó, nguồn lực có thể tạo ra và nâng cao sức cạnh tranh cho doanh nghiệp là con người hay chính là đội ngũ nhân viên Nhân viên được coi là yếu tố quan trọng và đóng vai trò quyết định đến sự thành bại của doanh nghiệp. Để có thể đạt được các chỉ tiêu kế hoạch cũng như mục tiêu chiến lược đã đề ra, mỗi một doanh nghiệp cần có sự kết hợp và sử dụng nhiều yếu tố khác nhau, trong đó không thể không kể đến động lực làm việc của nhân viên. Thực tế cho thấy, doanh nghiệp nào sở hữu đội ngũ nhân viên làm việc hiệu quả cao và sử dụng tốt nguồn lực này thì doanh nghiệp đó sẽ thành công.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn khoa học: TS. Vũ Thị Như Quỳnh
• Tác giả: Bùi Văn Trang
• Số trang: 122
• File PDF-TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Thương mại 2022

Link Download
https://dlib.tmu.edu.vn/handle/123456789/1158
https://drive.google.com/file/d/1ncSFOpuBoqU7P0_a-dWa_q533egtjg2K
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1