Luận Văn Thạc Sĩ Tạo Động Lực Lao Động Tại Tổng Công Ty 789-Bộ Quốc Phòng

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Nhân Lực' started by admin, Apr 4, 2016.

  1. admin

    admin Thư Viện Sách Việt Staff Member Quản Trị Viên

    [​IMG]
    Quá trình toàn cầu hoá và hội nhập kinh tế quốc tế đã và đang diễn ra nhanh chóng, quyết liệt và trở thành xu thế phát triển không thể đảo ngược của nền kinh tế thế giới hiện nay. Nhận thức rõ về xu thế phát triển tất yếu của nền kinh tế thế giới, Việt Nam đã xác định rõ sự cần thiết phải tham gia hội nhập kinh tế khu vực và quốc tế. Hội nhập kinh tế quốc tế đã và đang tiếp tục được khẳng định là một nội dung quan trọng trong công cuộc Đổi mới của Việt Nam và được thực hiện với quy mô và mức độ ngày càng cao. Gia nhập WTO đã đặt ra cho Việt Nam nhiều cơ hội và thách thức.Trong bối cảnh đó, việc phát triển kinh tế là một trong những chiến lược đặt nên hàng đầu. Con người là một nguồn lực không thể thiếu và đóng vai trò vô cùng quan trọng trong sự phát triển ấy. Vì vậy, quản lý nguồn nhân lực là một hoạt động quan trọng trong tổ chức.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành quản trị nhân lực
    • Tác giả: Hoàng Thị Hồng Nhung
    • Hướng dẫn: Bùi Thị Huế
    • 111 Trang
    • File PDF
    • Trường ĐH Lao Động Xã Hội 2015
    Link Download
    http://www.ulsa.edu.vn/uploads/file/Luan van 2015/HoangThiHongNhung3B.pdf
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page