Luận Văn Thạc Sĩ Thu Hút Nguồn Nhân Lực Chất Lượng Cao Cho Các Cơ Quan Hành Chính Nhà Nước Tỉnh Cao Bằng

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Lý Công' started by quanh.bv, Sep 30, 2021.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    upload_2021-9-30_2-32-54.png
    Nguồn nhân lực là một yếu tố tiên quyết đối với sự phát triển KT - XH của mỗi quốc gia trong quá trình hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng, sự phát triển nhanh chóng của khoa học và công nghệ đang diễn ra với sự cạnh tranh quyết liệt trên nhiều lĩnh vực, trong đó có sự cạnh tranh về NNL. Do đó việc chú trọng thu hút và phát triển nhanh NNL, nhất là NNLCLC gắn với phát triển kinh tế, ứng dụng khoa học, công nghệ là một vấn đề thiết yếu. Ngay từ khi thành lập, Đảng và Nhà nước ta đã quan tâm đến trọng dụng và thu hút nhân tài.
    • Luận văn thạc sĩ hành chính
    • Chuyên ngành Quản lý công
    • Người hướng dẫn: TS. Tạ Quang Tuấn
    • Tác giả: Bế Cao Kiên
    • Số trang: 107
    • Kiểu file: PDF
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Học viện Hành chính Quốc gia 2018
    Link Download
    https://drive.google.com/uc?id=1gntUCSVqdtFeMPVVKz2VFQDaOAwUW0RK
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page