Luận Văn Thạc Sĩ Thực Hiện Chính Sách Phát Triển Nguồn Nhân Lực Trong Cơ Quan Hành Chính Nhà Nước Quận Hoàn Kiếm

Thực Hiện Chính Sách Phát Triển Nguồn Nhân Lực Trong Cơ Quan Hành Chính Nhà Nước Quận Hoàn Kiếm, Thành Phố Hà Nội​

Nguồn nhân lực là nguồn lực con người luôn được xem là một yếu tố tạo nên sự thành công của mọi tổ chức, quốc gia và vùng lãnh thổ; là nguồn lực quan trọng nhất quyết định năng suất, chất lượng và hiệu quả sử dụng các nguồn lực khác trong hệ thống nguồn lực của tổ chức nói chung và của cơ quan hành chính nhà nước nói riêng. Bởi nguồn nhân lực hành chính, trước hết chính là đội ngũ cán bộ, công chức là chủ thể của nền hành chính nhà nước, trong quá trình hoạt động công vụ mang tính quyền lực nhà nước, cán bộ, công chức tác động đến mọi mặt đời sống xã hội, đến quyền, lợi ích của công dân, của tổ chức và cả cộng đồng xã hội.

• Luận văn thạc sĩ hành chính
• Chuyên ngành Chính sách công
  
• Người hướng dẫn: TS. Phạm Đức Chính
• Tác giả: Trương Hà Lê
• Số trang: 105
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Học viện Hành chính Quốc gia 2018

Link Download
https://drive.google.com/uc?id=1itBhygMUtVjF4tvT8BGlZJL3o7JNxgi8
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1