Luận Văn Thạc Sĩ Thực Hiện Chính Sách Phát Triển Nguồn Nhân Lực Y Tế Tại Các Bệnh Viện Công Trên Địa Bàn Thành Phố

Thực Hiện Chính Sách Phát Triển Nguồn Nhân Lực Y Tế Tại Các Bệnh Viện Công Trên Địa Bàn Thành Phố Tam Kỳ, Tỉnh Quảng Nam​

Nguồn nhân lực nói chung và đội ngũ nhân lực nói riêng đóng vai trò quyết định đối với sự phát triển kinh tế - xã hội của mỗi quốc gia. Chính vì lẽ đó, Đảng và Nhà nước ta luôn coi trọng việc xây dựng, phát triển nguồn nhân lực, đáp ứng yêu cầu của sự nghiệp đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước và hội nhập quốc tế. Quan điểm đó luôn được Đảng ta thực hiện xuyên suốt từ Đại hội VI đến nay. Đặc biệt, gần đây nhất, Đại hội XII của Đảng cũng đưa ra phương hướng, nhiệm vụ phát triển nguồn nhân lực trong thời gian tới, đó là: “Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực cho đất nước, cho từng ngành, từng lĩnh vực, với những giải pháp đồng bộ, trong đó tập trung cho giải pháp đào tạo, đào tạo lại nguồn nhân lực trong nhà trường cũng như trong quá trình sản xuất, kinh doanh, chú trọng nâng cao tính chuyên nghiệp và kỹ năng thực hành”

• Luận văn thạc sĩ hành chính
• Chuyên ngành Chính sách công
  
• Người hướng dẫn khoa học: PGS.TS. Trần Khánh Đức
• Tác giả: Nguyễn Vũ Hồng
• Số trang: 94
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Học viện Khoa học Xã hội 2020

Link Download
https://gass.edu.vn/SitePages/List_Thesis.aspx?itemId=19002
https://drive.google.com/uc?id=1_d787eU8-OnwMdGVpxWTBTbVsUwmGFUr
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1