Luận Văn Thạc Sĩ Thực Hiện Chính Sách Thu Hút Và Đãi Ngộ Nguồn Nhân Lực Chất Lượng Cao Của Tỉnh Phú Thọ

Thực Hiện Chính Sách Thu Hút Và Đãi Ngộ Nguồn Nhân Lực Chất Lượng Cao Của Tỉnh Phú Thọ Giai Đoạn 2010-2017​

Việt Nam đang trong quá trình hoàn thiện nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa, phát triển nền kinh tế thị trường trong điều kiện đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá và hội nhập quốc tế đi vào chiều sâu, trước cơ hội và thách thức thời kỳ cách mạng công nghiệp 4.0, bối cảnh phát triển nền kinh tế tri thức, đi liền với đó là sự phát triển của khoa học và công nghệ thì nguồn nhân lực có trình độ chuyên môn kỹ năng nghề nghiệp cao, phẩm chất đạo đức tốt, năng lực tổ chức quản lý giỏi đáp ứng được những thay đổi của sự vận động xã hội giữ vao trò quan trọng trở thành lợi thế cạnh tranh quốc gia. Nguồn nhân lực trong bộ máy các cơ quan, đơn vị ở các cấp là lực lượng tổ chức thực hiện chủ trương chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước nên đội ngũ này không chỉ cần có nền tảng kiến thức chuyên môn vững chắc, tư duy tổng hợp kết hợp khả năng dự đoán chính xác, mà còn phải có tâm, có tầm góp phần đưa đất nước phát triển nhanh, bền vững.

• Luận văn thạc sĩ hành chính
• Chuyên ngành Chính sách công
• Người hướng dẫn: PGS.TS Ngô Thành Can
• Tác giả: Nguyễn Giang
• Số trang: 128
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Học viện Hành chính Quốc gia 2019

Link Download
https://drive.google.com/uc?id=1TY0gZ-BernXJgIlDaOZpbIhHP5Pzzbdl
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1