Luận Văn Tốt Nghiệp Thực Trạng Công Tác Tuyển Dụng Và Đào Tạo Phát Triển Nguồn Nhân Lực Chi Nhánh Công Ty Pepsico VN

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by admin, Apr 2, 2020.

  1. admin

    admin Thư Viện Sách Việt Staff Member Quản Trị Viên

    [​IMG]
    Thực Trạng Công Tác Tuyển Dụng Và Đào Tạo Phát Triển Nguồn Nhân Lực Chi Nhánh Công Ty Pepsico Việt Nam Tại Thành Phố Cần Thơ
    Đê tôn tại được trên thương trường đòi hỏi doanh nghiệp phải biêt cách thức quản lý và tận dụng khai thác tối đa nguồn nhân lực một cách hiệu quả sẽ tạo dộng lực phát triển và chiếm ưu thế trên thị trường. Nhưng làm cách nào để có được nguồn nhân lực dồi dào phát huy dược sức mạnh của nỏ và mục đích cuối cùng là hướng đến để đạt được mục tiêu chung của doanh nghiệp đòi hỏi năng lực của nhà quản trị trong doanh nghiệp. Do đó nhà quản trị phải tuvển đúng người và đào tạo họ ra sao và đưa ra những biện pháp làm thế nào để quản trị nguồn lực một cách hiệu quả nhất. Trong suốt quá trình thực tập tại Chi nhánh công ty PepsiCo Việt Nam tại Thành Phố cần Tho' với mong muốn tìm hiểu rõ công tác tuyển dụng và đào tạo phát triển dồng thời góp phần vào việc nâng cao hoạt dộng quản trị nguồn nhàn lực tại công ty đó cũng là lý do em chọn dề tài: “Thực trạng công tác tuyển dụng vò đào tạo phát triển Chi nhánh công ty PepsiCo Việt Nam tại cần Thơ” làm Khoá luận tốt nghiệp.
    • Luận văn tốt nghiệp đại học
    • Chuyên ngành quản trị kinh doanh
    • Tác giả: Phan Thị Hoàng Phúc
    • Hướng dẫn: Thái Ngọc Vũ
    • 105 Trang
    • File PDF-SCAN
    • Trường ĐH Tây Đô 2012
    Link download
    http://nitroflare.com/view/9E1361DC212F33A
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page