Luận Án Tiến Sĩ Tư Tưởng Hồ Chí Minh Về Cán Bộ Và Công Tác Cán Bộ Với Việc Nâng Cao Hiệu Quả Công Tác Cán Bộ

Tư Tưởng Hồ Chí Minh Về Cán Bộ Và Công Tác Cán Bộ Với Việc Nâng Cao Hiệu Quả Công Tác Cán Bộ Trong Hệ Thống Chính Trị Ở Tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu ​

Vận dụng sáng tạo tư tưởng của Người về cán bộ và công tác cán bộ, trong suốt quá trình lãnh đạo cách mạng, đặc biệt trong 35 năm thực hiện đường lối đổi mới toàn diện, đất nước ta đã đạt được những thành tựu to lớn, có ý nghĩa lịch sử, phát triển mạnh mẽ, toàn diện so với những năm trước đổi mới, tạo ra thế và lực mới để bước vào thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước và chủ động hội nhập quốc tế. Đối với vấn đề cán bộ và công tác cán bộ, Đảng Cộng sản Việt Nam luôn dành sự quan tâm đặc biệt. Kể từ sau Đại hội Đảng lần thứ VI (1986), chất lượng đội ngũ cán bộ đã được nâng lên, công tác cán bộ ở nước ta đã có những đổi mới quan trọng về tư duy lý luận và trong hoạt động chỉ đạo thực tiễn. Các yêu cầu về đạo đức, năng lực được bổ sung, phù hợp với yêu cầu công tác trong điều kiện mới. Công tác cán bộ được đổi mới trên nhiều mặt: Xác định tiêu chuẩn, đánh giá, quy hoạch, đào tạo, bố trí, luân chuyển, sử dụng, quản lý, chính sách đối với cán bộ, v.v…

• Luận án tiến sĩ triết học
• Chuyên ngành Chủ nghĩa duy vật biện chứng và duy vật lịch sử
• Người hướng dẫn: TS. Nguyễn Tấn Hưng và PGS.TS. Hà Trọng Thà
• Tác giả: Chung Thị Vân Anh
• Số trang: 226
  
• File PDF-TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn - Đại học Quốc gia TP. HCM 2022

Link Download
https://drive.google.com/file/d/1EzpySHoHP1Luwp-EOQ4iu7G5KCEWlwx0
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1