Luận Văn Thạc Sĩ Tuyển Dụng Nhân Lực Tại Công Ty TNHH Giao Nhận Vận Tải Đa Quốc Gia ACT

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by Luận Văn Số, May 27, 2019.

  1. Luận Văn Số

    Luận Văn Số Administrator Quản Trị Viên

    upload_2024-10-17_14-22-23.png
    Ngày nay, nền kinh tế thị trường biến động, cạnh tranh ngày càng khốc liệt và gay gắt; môi trường kinh doanh đầy những thách thức, rủi ro khiến các doanh nghiệp muốn tồn tại và phát triển thì cần phải có những biện pháp để không ngừng làm mới mình. Bên cạnh các yếu tố như: tài chính, khoa học kỹ thuật, công nghệ,…nguồn nhân lực là một nhân tố vô cùng quan trọng, là “trái tim” của mỗi doanh nghiệp. Trên thực tế, dù nền khoa học công nghệ ngày càng đạt được đến những thành tựu mà con người không thể nghĩ tới nhưng không vì thế mà vai trò của con người ít được cọi trọng. Bởi vì các yếu tố vật chất như máy móc, thiết bị hay nguyên vật liệu sẽ trở nên vô dụng nếu không có bàn tay và trí tuệ của con người tác động vào. Tuy nhiên, có thể nhận thấy rằng yếu tố nhân sự ở Việt Nam hiện nay vẫn chưa nhận được sự quan tâm đúng mức.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn khoa học: PGS.TS Nguyễn Thị Minh Nhàn
    • Tác giả: Nguyễn Phương Anh
    • Số trang: 124
    • File PDF-TRUE
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Thương mại 2018
    Link download
    https://dlib.tmu.edu.vn/handle/123456789/9391
    https://drive.google.com/file/d/1Z5Vj2HhM0y__94GY64zXCBuefXAJ0Di3
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     
    Last edited: Oct 17, 2024

Share This Page