Luận Văn Thạc Sĩ Văn Hóa Doanh Nghiệp Ảnh Hưởng Đến Sự Gắn Bó Với Tổ Chức Của Nhân Viên Tại Ngân Hàng TMCP Việt Nam

Văn Hóa Doanh Nghiệp Ảnh Hưởng Đến Sự Gắn Bó Với Tổ Chức Của Nhân Viên Tại Ngân Hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank)​

Văn hóa doanh nghiệp đóng vai trò quan trọng trong việc định hình tầm nhìn, chiến lược, sứ mệnh và xây dựng thương hiệu cho mỗi doanh nghiệp. Trong một doanh nghiệp, đặc biệt là những doanh nghiệp quy mô lớn, là một tập hợp những con người khác nhau về trình độ văn hóa, trình độ chuyên môn, mức độ nhận thức, quan hệ xã hội, tư tưởng văn hóa… Chính sự khác nhau này tạo ra một môi trường làm việc đa dạng và phức tạp. Nguồn nhân lực là tài sản vô cùng đặc biệt, là yếu tố quyết định sự thành công của doanh nghiệp. Trong bối cảnh toàn cầu hóa, bên cạnh sự giao thoa các nguồn lực, còn có sự giao lưu giữa các dòng văn hóa đa dạng ảnh hưởng tới phong cách và thái độ làm việc của nhân viên trong doanh nghiệp.

• Luận văn thạc sĩ kinh tế
• Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
• Người hướng dẫn: PGS. TS. Vũ Huy Thông
• Tác giả: Nguyễn Thế Dân
• Số trang: 93
• Kiểu file: PDF_TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Kinh tế Quốc dân 2019

Link Download
https://dlib.neu.edu.vn/handle/NEU/11051
https://drive.google.com/file/d/102shgIaKugO_Gg2JdPgPIpsE_SYwAuUt
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1