Luận Văn Thạc Sĩ Xây Dựng Chính Sách Thúc Đẩy Động Cơ Làm Việc Của Nhân Viên Cửa Hàng Xăng Dầu Trực Thuộc Công Ty

Discussion in 'Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh' started by quanh.bv, Jan 31, 2024.

  1. quanh.bv

    quanh.bv Administrator Quản Trị Viên

    upload_2024-1-31_17-51-25.png
    Xây Dựng Chính Sách Thúc Đẩy Động Cơ Làm Việc Của Nhân Viên Cửa Hàng Xăng Dầu Trực Thuộc Công Ty Cổ Phần Xăng Dầu Dầu Khí Thừa Thiên Huế
    Doanh nghiệp nào cũng cần có một đội ngũ người lao động làm việc nhiệt tình và mong muốn gắn bó lâu dài với Công ty. Trong điều kiện kinh tế thị trường gặp nhiều khó khăn như hiện nay, vấn đề thúc đẩy động cơ làm việc của người lao động nhằm nâng cao năng suất, hiệu quả sử dụng lao động, là nền tảng để tăng doanh số, nâng cao lợi nhuận càng trở nên cấp thiết. Để được như vậy, doanh nghiệp cần có chính sách thúc đẩy động cơ làm việc của người lao động phù hợp. Công ty Cổ phần Xăng dầu Dầu khí Thừa Thiên Huế là đơn vị kinh doanh xăng dầu đang trong giai đoạn phát triển thị trường, thị phần. Hệ thống các cửa hàng xăng dầu đã và đang được chú trọng đầu tư phát triển cả về số lượng lẫn chất lượng. Trong khi đó, người lao động tại cửa hàng xăng dầu của công ty có mức thu nhập; đời sống tinh thần; điều kiện thăng tiến, được đào tạo, nâng cao tay nghề … thấp hơn so với mặt bằng chung của công ty.
    • Luận văn thạc sĩ kinh tế
    • Chuyên ngành Quản trị kinh doanh
    • Người hướng dẫn: TS. Đoàn Tranh
    • Tác giả: Trương Thiết Kỳ
    • Số trang: 115
    • Kiểu file: PDF-TRUE
    • Ngôn ngữ: Tiếng Việt
    • Đại học Duy Tân 2014
    Link Download
    https://drive.google.com/file/d/1f3VMJAFFyyMsK4WqoHojGUeC6IJMurvM
    https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1
     

Share This Page