Luận Văn Thạc Sĩ Biện Pháp Quản Lý Hoạt Động Đào Tạo Của Trường Chính Trị Tỉnh Đồng Tháp

Chủ tịch Hồ Chí Minh đã sớm thấy được vai trò của đội ngũ cán bộ với sự nghiệp cách mạng, Người luôn xem cán bộ là tiền vốn của Đảng, nên: “Có vốn mới làm ra lãi. Bất cứ chính sách, công tác gì nếu có cán bộ tốt thì thành công, tức là có lãi. Không có cán bộ tốt thì hỏng việc, tức là lỗ vốn” [14,tr.46]. Vì vậy, Người luôn quan tâm đến công tác đào tạo cán bộ, nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ đủ “đức”, đủ “tài”, vừa “hồng”, vừa “chuyên” để đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ của sự nghiệp cách mạng. Theo đó, mục đích của việc đào tạo cán bộ là xây dựng và không ngừng hoàn thiện đội ngũ cán bộ, cả về phẩm chất lẫn năng lực, Người chỉ rõ: “Phải đào tạo đội ngũ cán bộ có gan phụ trách, có gan làm việc, ham làm việc, như thế Đảng mới thành công” và “Học cố để mà làm

• Luận văn thạc sĩ giáo dục
• Chuyên ngành Quản lý giáo dục
• Người hướng dẫn: PGS. TS. Phùng Đình Mẫn
• Tác giả: Nguyễn Thị Ánh Xuân
• Số trang: 147
• Kiểu file: PDF_TRUE
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Đồng Tháp 2015

Link Download
http://thuvien.dthu.edu.vn/pages/opac/wpid-detailbib-id-42459.html
https://drive.google.com/file/d/1gvoyHuZlEZwF-EG59LY8jaRqwz7pDlvs
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1