Luận Văn Thạc Sĩ Quản Lý Công Tác Bồi Dưỡng Giảng Viên Trẻ Ở Đại Học Thái Nguyên

Quản Lý Công Tác Bồi Dưỡng Giảng Viên Trẻ Ở Đại Học Thái Nguyên​

Một xã hội phát triển dựa vào sức mạnh của tri thức bắt nguồn từ khai thác tiềm năng của con người, lấy việc phát huy nguồn lực của con người làm nhân tố cơ bản của sự phát triển nhanh chóng và bền vững. Con người vừa làm mục tiêu vừa là động lực của sự phát triển. Con người được chăm lo phát triển toàn diện cho sự hội nhập vào xã hội. Sự phát huy mỗi cá nhân trên các bình diện tinh thần, trí tuệ, đạo đức, thể chất, hướng tới một xã hội công bằng, nhân ái trên cơ sở giải quyết hài hoà mối quan hệ giữa con người với môi trường tự nhiên và xã hội.
Giáo dục đóng vai trò đặc biệt quan trọng trong chiến lược phát triển của mỗi quốc gia. Đội ngũ giảng viên là lực lượng cốt cán biến các mục tiêu giáo dục thành hiện thực, giữ vai trò quyết định chất lượng và hiệu quả giáo dục. Xu hướng đổi mới giáo dục để chuẩn bị con người cho thế kỷ XXI đang đặt ra những yêu cầu mới về phẩm chất, năng lực, làm thay đổi vai trò và chức năng của người giảng viên.

• Luận văn thạc sĩ giáo dục
• Chuyên ngành quản lí giáo dục
• Người hướng dẫn khoa học: GS.TSKH.Nguyễn Văn Hộ
• Tác giả: Hoàng Thái Sơn
• Số trang: 111
• Kiểu file: PDF
• Ngôn ngữ: Tiếng Việt
• Đại học Thái Nguyên 2010

Link Download
http://tailieudientu.lrc.tnu.edu.vn...iang-vien-tre-o-dai-hoc-thai-nguyen-5145.html
https://drive.google.com/drive/folders/1yLBzZ1rSQoNjmWeJTM6cEZ3WGQHg04L1